期刊简介
《中华精神科杂志》由中国科协主管，中华医学会主办。本刊为国内外公开发行的精神疾病专业性学术刊物，报道有关精神疾病的预防、医疗和基础理论方面新的或更深入的实践经验和科研成果，介绍新理论、新技术、新成就，反映我国精神病学临床科研工作的重大进展。主要以广大医药卫生人员为读者对象。本刊实行同行审稿制。 本刊是国内核心期刊之一，被《中国科学引文索引》等国内所有重要数据库录用。曾获中国科学技术协会优秀科技期刊二等奖、中国科学技术协会审读优秀期刊、科技部中国科技精品期刊、中华医学会优秀期刊等。影响因子连续多年在国内精神科学术期刊内排名领先。 本刊设有述评、专家论坛、论著、病例报告、临床病理（例）讨论、新技术、新理论、学术会议纪要、指南、方案和标准、学术讨论、综述、讲座、专题笔谈、国内外学术动态以及学术活动消息等栏目，欢迎踊跃投稿。 本刊64页，单价25元。统一刊号CN11-3661/R，邮发代号2-69。
职称评审材料如何装订？因为装订问题被退评审材料，太不合算
时间：2024-06-04 10:04:26
职称评审材料装订指南：如何做到完美呈现？
谈到职称评审材料的装订，或许有些人会认为这只是个简单的“钉装”过程。然而，事实远非如此。每年都有不少申报者因为装订问题导致材料被退回，一个月的辛勤准备可能因此付诸东流。所以，对于职称评审材料的装订，我们必须给予足够的重视。
本文将从四个方面详细阐述职称评审材料装订的要点，助你顺利通过评审.
一、职称评审的重要性
职称评审是对专业技术人才能力和水平的科学客观评价，它不仅为用人单位提供了人才选拔的依据，也为个人职业发展指明了方向。通过职称评审，我们可以更好地展现自己的专业素养和技能水平，从而在职业市场上获得更多机会。
二、职称评审材料装订要求及注意事项
材料袋应选择日常使用的牛皮纸文件袋，并在文件袋正面贴上A4纸，清晰标注申报职称级别、姓名、单位、申报专业及手机号码等信息。
评审材料应统一使用A4纸尺寸，规范整齐地装订成册。装订册应包含封面、目录和页码，页码需统一写在右下角，并与目录相对应。
所有证书、科研项目（成果）、论文等需使用复印件，并按装订册目录顺序进行排列。同时，应提供所有复印件的原件以供核对。
评审材料的真实性由公司人事部门负责审核。所有资料复印件均需加盖公司公章，并由评审员签字确认原件已审核及日期。
三、职称评审材料装订建议
按照评审材料分类要求进行编排，用铅笔在每份材料的右下角空白处统一写上页码，以便清晰明了、方便检索。
严格遵循装订顺序进行装订，确保材料按照装订册目录顺序排列。如有不清晰之处，务必及时咨询并确认。
在装订前务必进行仔细检查，避免出现打印错误、卡纸或少页等问题。同时，预留足够的装订时间，以确保文件装订质量。
四、装订小技巧与推荐
为避免使用不便的塑料装订夹或文件夹，我们推荐使用白色胶装方式进行装订。此外，封皮的选择也至关重要，务必注意纸张与内部内容的一致性，以呈现出专业且整洁的整体效果。
最后，希望本文能为你提供有益的指导和帮助，让你在职称评审中脱颖而出。